Le Management participatif correspond à un Management plutôt « collaboratif » où le manager se focalise sur l’humain et inclut son équipe dans le processus de prise de décision.

Ce choix du Management participatif tend à susciter un fort engagement envers l’entreprise et vise à renforcer les performances tant individuelles que collectives.

Au sein d’une officine, Proactiv Pharma propose un accompagnement sur-mesure qui s’organise autour de 4 axes essentiels :

• Bien connaître son équipe car cette dernière est aussi un groupe qui possède ses règles et ses envies et qui génère parfois des conflits. Pour bien la manager, il est indispensable de mieux la connaitre.
• Communiquer en interne et motiver ses collaborateurs car la communication est un véritable enjeu pour l’adhésion et la motivation des membres d’une équipe.
• Mieux organiser l’activité pour mettre en œuvre la stratégie de l’officine, savoir qui fait quoi et mieux répondre aux attentes des clients.
• Piloter les objectifs individuels et collectifs pour donner du sens à l’équipe et aider chacun à s’approprier les objectifs.

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